Über uns
Das können Sie von uns erwarten
Unsere Kernkompetenz liegt in der Suche und in der Identifizierung von Führungskräften und Spezialist:innen, die sowohl fachlich fundiert als auch persönlich perfekt in Ihr Team und zu Ihrer Unternehmenskultur passen.
Wir sehen uns nicht als "post and pray" Personalvermittler mit "Lebensläufen in der Schublade", sondern als Headhunter und Personalberater mit operativ unternehmerischen und psychologischen Hintergrund. Wir suchen aktiv am Markt nach den best geeigneten Kandidat:innen - sowohl im nationalen als auch im internationalen Umfeld und begleiten Sie durch einen praxiserprobten Recruitingprozess bis zu Ihrem:r Wunschkandidat:in.
Zu unseren Kunden zählen überwiegend große und mittelständische Unternehmen aus dem DACH-Raum mit Niederlassungen oder Tochterfirmen in Tschechien, der Slowakei, Polen und Ungarn mit dem Fokus auf folgende Sektoren:
- Industrielle Produktion (Maschinen- und Anlagenbau, Automotive, Automatisierung, verarbeitende Industrie)
- Bauindustrie und Infrastruktur
- Chemische Industrie
- Health Care und Pharmazeutische Industrie
- Konsumgüterindustrie (FMCG) und Handel
Konrad Kianek
CEO
Langjährige Erfahrung im operativen Geschäft als Inhaber und Geschäftsführer eines mittelständischen Unternehmens im Lebensmittelsektor mit Geschäftstätigkeit sowohl im Inland als auch im Ausland (Deutschland, Italien, Ungarn, Tschechien, Slowakei, Polen).
Seit 2003 als CEO der Kianek Management Consulting mit Projekten im Business Development und der Integration von M&A-Investitionen im Ausland (CEE) betraut.
Ab 2009 Ausweitung der Consultingtätigkeit in der Personalberatung nach Tschechien mit eigener Niederlassung (NAVORA.CONSULTING s.r.o) in Prag für die Zielmärkte CZ, SK, HU und PL.
Unter der Marke
jobrybník.cz firmiert das Unternehmen mit einem eigenen Jobportal für die Ansprache von tschechischem und slowakischem Fachpersonal.
Maria-Louise Kianek
CHRO
Graduierte Psychologin mit langjähriger Erfahrung und Expertise in der Personalberatung und Unternehmensführung. In den letzten 30 Jahren hat sie nationale und internationale Kunden aus verschiedenen Branchen wie FMCG (Produktion & Handel), Automotive, Pharma, Telekommunikation, Bauindustrie und Maschinenbau beraten und betreut.
Ihre Kernkompetenzen liegen im internationalen Recruiting, in der Management Diagnostik und im Führungskräftecoaching.